Apresentação

Identificação e Enquadramento do Projeto

- Aviso n.º 8/SI/2016 Sistema de Incentivos – Projetos Conjuntos – Formação-Ação

- Projeto nº: POCI-03-3560-FSE-000576

- Programa Operacional: PROGRAMA OPERACIONAL COMPETITIVIDADE E INTERNACIONALIZAÇÃO

- Fundo: FSE

- Eixo Prioritário: Promoção da sustentabilidade e da qualidade do emprego

- Objetivo temático: Promover a sustentabilidade e a qualidade do emprego e apoiar a mobilidade laboral

- Prioridade de Investimento: Adaptação dos trabalhadores, das empresas e dos empresários à mudança

- Tipologia da operação: Formação-Ação para PME -2º ciclo

- Título da Operação: Formação-Ação para PME -2º ciclo

- Organismo Intermédio: CEC – Conselho Empresarial do Centro/CCIC – Câmara de Comércio e Indústria do centro

- Montantes Envolvidos

 

Custo Total elegível: 161 873.64 €

Comparticipação FSE: 145 686.28 €

- Data de Início do projeto: 2020

- Data de Fim do projeto: 2021

Objectivos

Intensificar a formação dos empresários e gestores para a reorganização e melhoria das capacidades de gestão, assim como dos trabalhadores das empresas, apoiada em temáticas associadas à inovação e mudança, através de:

- Aumento da qualificação específica dos trabalhadores em domínios relevantes para a estratégia de inovação, internacionalização e modernização das empresas;

- Aumento das capacidades de gestão das empresas para encetar processos de mudança e inovação;

- Promoção de ações de dinamização e sensibilização para a mudança e intercâmbio de boas práticas.

- Otimizar processos, reduzir não conformidades e ineficiências, aumentar a visibilidade das empresas e credibilizar a sua atuação.

Destinatários

Micro, pequenas e médias empresas produtoras de bens e serviços transacionáveis e/ou internacionalizáveis ou que contribuam para a cadeia de valor dos mesmos. É dirigido especialmente àquelas empresas que, cumprindo os requisitos definidos, pretendam implementar sistemas de gestão, reduzindo não conformidades e certificar produtos e serviços com obtenção de marca.

O projeto será desenvolvido até a duração máxima de 24 meses, e de acordo com o seguinte padrão:

 

Plano de Estudos

Área do Temática de Intervenção Projeto: Implementação de Sistemas de Gestão (Qualidade, Ambiente, SST ou outros)

Objetivos Gerais: Otimizar processos, reduzir não conformidades e ineficiências, aumentar a visibilidade das empresas e credibilizar a sua atuação.

Linhas orientadoras: Implementação de sistemas de gestão da qualidade ou de outros sistemas de gestão não incluídos nas demais temáticas, com vista à sua certificação (sistema português de qualidade ou sistemas internacionais de certificação).

Financiamento: 90% das despesas no âmbito do Projeto são elegíveis.

Metodologia de Formação-Ação: A formação-ação é uma intervenção de formação em contexto organizacional em que existe um processo de aprendizagem individualizado orientado para a consecução dos objetivos organizacionais. O tempo de formação e de ação surgem sobrepostos e a aprendizagem vai sendo construída através do desenvolvimento das interações orientadas para o saber fazer.

Duração: as intervenções poderão ter a duração de até 24 meses.

Coordenação Científica

Formadores

Testemunhos